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Foto: Matthias Friel

Human Resource Management - Einzelansicht

Veranstaltungsart Vorlesung/Übung Veranstaltungsnummer 432611
SWS 4 Semester SoSe 2020
Einrichtung Wirtschaftswissenschaften   Sprache englisch
Belegungsfrist 20.04.2020 - 10.05.2020

Belegung über PULS
Gruppe 1:
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    Tag Zeit Rhythmus Dauer Raum Lehrperson Ausfall-/Ausweichtermine Max. Teilnehmer/-innen
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Vorlesung Mo 12:00 bis 14:00 wöchentlich 20.04.2020 bis 20.07.2020  Online.Veranstaltung Prof. Dr. Kearney  
Einzeltermine:
  • 20.04.2020
  • 27.04.2020
  • 04.05.2020
  • 11.05.2020
  • 18.05.2020
  • 25.05.2020
  • 08.06.2020
  • 15.06.2020
  • 22.06.2020
  • 29.06.2020
  • 06.07.2020
  • 13.07.2020
  • 20.07.2020
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Übung Di 12:00 bis 16:00 14-täglich 21.04.2020 bis 14.07.2020  Online.Veranstaltung Prof. Dr. Kearney  
Kommentar

Vorlesung und Übung beginnen ab der 2. Vorlesungswoche, d.h. ab 15 April. DIE VORLESUNG FINDET IM H06 STATT (nicht wie oben angegeben im H02)

Aktuell relevante Themen des Human Resource (HR) Managements mit einer an wichtigen Trends orientierten und dadurch flexiblen Schwerpunktsetzung. Behandelt werden jeweils spezifische Aspekte zentraler HR-Themen wie z.B. Personalmarketing, Personalauswahl, Personaleinsatzplanung, Personalentwicklung, Personalmotivierung, Personalbeurteilung und/oder Personalvergütung. Vorgestellt werden dabei theoretische Ansätze ebenso wie aktuelle Forschungsergebnisse und deren Implikationen für die Praxis.

Literatur

Vgl. Skript zur Vorlesung

Voraussetzungen

B.Sc BWL

Leistungsnachweis

Klausur (90 Minuten), Bearbeitung von Fallstudien, Präsentation


Strukturbaum
Keine Einordnung ins Vorlesungsverzeichnis vorhanden. Veranstaltung ist aus dem Semester SoSe 2020 , Aktuelles Semester: SoSe 2024