Über organisationale Irrationalität, Reformen, Standardisierung und Heuchelei (Lektürekurs zu Nils Brunsson) - Einzelansicht

Nils Brunsson gehört zu den wichtigsten Vertretern des Neo-Institutionalismus und der europäischen Organisationsforschung. Er befasst sich kritisch mit den gesellschaftlichen Phänomenen in und um Organisationen – hier vor allem mit Unternehmen; Verwaltungen und internationale Organisationen. Im Mittelpunkt seiner Forschung stehen Fragen danach, wie in Organisationen Entscheidungsprozesse und Reformprozesse verlaufen, warum Organisationen heucheln, und wie und mit welchen Folgen in der Gesellschaft immer mehr standardisiert wird, und welche neuen organisationalen Phänomene entstehen. Anhand der Texte von Brunsson erhalten Sie einen Einblick in die Denkweise der neoinstitutionalistische Denkweise und zugleich Basiswissen über Organisationale Phänomene.

Die notwendige Literatur wird Ihnen über moodle bereitgestellt.